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楼主 上司是个“长舌妇”，你会怎么办？ 2006-09-26 10:52:03
发贴心情 表姐的项目经理是个非常多事的女人，每次做一个项目时，她都要向客户暗示她是头儿，只有她说了才算，结果整个项目组的其他成员根本无法再进行项目谈判，因为客户当然希望和手里直接有权的人打交道。
更有甚者，每次她都要到部门经理那里告他们的状，不是说他们的业务水平差，就是说他们交际能力弱，还说他们的项目组都多亏有了她，整个项目基本都是她努力的结果。
其实，一些项目文案策划、找新的目标顾客，多一半都是大家共同努力的结果。而并非她一人所为。
   表姐说这样的上司根本没有水平，我觉得她应该找公司总经理谈谈，最起码把事实讲出来，不知道自己的想法是否正确，这算越级汇报吗？大家有好的解决办法吗？

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任尔花开花落、云卷云舒，只以一笑以置之
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第2楼 回复:上司是个“长舌妇”，你会怎么办？ 2006-09-26 10:56:11
发贴心情 她不仁咱不能不义，虽然她这么对待下属，估计也是为了在领导面前巩固自己的地位，可能因为她自己心底有危机感，你们可以趁部门活动的时候，派个代表把事情说开了，说明大家对她是尊敬和没有敌意的，是希望一起努力完成公司的任务的，只有大家齐心合力才能够做得更好。

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是是非非谓之知，是非非是谓之愚
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第3楼 回复:上司是个“长舌妇”，你会怎么办？ 2006-09-26 10:56:34
发贴心情 还抢了个沙发坐

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是是非非谓之知，是非非是谓之愚
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第4楼 回复:上司是个“长舌妇”，你会怎么办？ 2006-09-26 10:57:23
发贴心情 去领导那里告她。这种小肚鸡肠的人不能长久的当你们的领导了，否则整个公司的工作无法开展了。大家辛辛苦苦开发和维护的客户，最后却由她一个人一手控制，最后去老板面前给自己邀功还贬低其他同事的辛勤工作，这样的人不配当领导！

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北京的冬天飘着白雪
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第5楼 回复:上司是个“长舌妇”，你会怎么办？ 2006-09-26 10:58:48
发贴心情 能不能先跟她谈一谈，不要争吵，只把你们的工作成绩和你们的不足罗列出来，告诉她，所有的成绩都是团队努力的结果，希望大家都能有一个和谐的气氛共同工作.

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期待与大家的交流！！！
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第6楼 回复:上司是个“长舌妇”，你会怎么办？ 2006-09-26 11:02:02
发贴心情 直接汇报领导吧，否则你们就快没有饭碗了。而且公司总有这样的人存在，早晚会被她败坏的。

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第7楼 回复:上司是个“长舌妇”，你会怎么办？ 2006-09-26 11:02:27
发贴心情 先礼后兵，先找她心平气和的谈谈，都是为了工作，为了赚钱，她总要给大家一个活路吧。如果她不是抬举，你们再去联名上告！

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我的到来，预示了什么？
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第8楼 回复:上司是个“长舌妇”，你会怎么办？ 2006-09-26 11:04:30
发贴心情 告她!不属于越级，对于这样的领导坚绝不能姑息纵容，她会大大打击团队的士气，在这样的领导底下干的时间长，个人的自信心会受到很大的打击

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第9楼 回复:上司是个“长舌妇”，你会怎么办？ 2006-09-27 22:01:26
发贴心情 先理后兵，如果她还是不改，在没有办法的情况下，可以直接找他的顶头上司。如果他的顶头上司都觉得她做的对，那么我就劝你告诉你表姐，好辞工另求发展了。

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第10楼 回复:上司是个“长舌妇”，你会怎么办？ 2006-09-29 08:55:08
发贴心情 在这样的环境中工作，压力是很大的。简直没办法工作。

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